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　　己摆平了。

　　大家都想着新官上任三把火，这个时候谁要是出头。

　　谁就会被盯上了。

　　我也清楚，新旧交替的过程中，会有些阻力。

　　所以这些天，也没有大刀阔斧地动原有的管理制度和人事。trip118.com

　　一切照旧。

　　即便是这样，我也发现了，几个经理也开始消极怠工了。

　　他们想以这种方式表达自己的不满。

　　我也是从基层过来的，他们这种心理我比谁都清楚。

　　只是到了月底考核的时候，他们就该慌了。

　　而且消极怠工，客户也会投诉的。

　　我直接召集了基层员工开了个会议。

　　大体意思是，对我有意见可以，但是找到一份工作不容易，消极怠工，公司事后肯定要追究责任人的。

　　那么处理谁，就不需要我说了。

　　反正炮灰有的是，谁上杆子往前冲，那就不要怪我了。

　　这么一说自然有明白人。

　　只不过总有那么一两个刺头，不见棺材不掉泪。

　　没办法，我只好让人事劝退了。

　　接下来的几天，大家工作积极性总算高了起来。

第991章 番外之田丽红（十五）(3/3),点击下一页继续阅读。